Die WEKA FACHMEDIEN GmbH setzt Maßstäbe in der B2B-Kommunikation für die Wachstumsmärkte Elektronik, Automation, Energietechnik, Elektrohandwerk/-handel und ITK. Zum Portfolio gehören zahlreiche renommierte Medienmarken wie Markt&Technik, Elektronik, Elektronik automotive, DESIGN&ELEKTRONIK, MEDIZIN+elektronik, Computer&AUTOMATION, Smarthouse Pro, CRN, funkschau, smarterworld.de und elektroniknet.de.

Für unsere Redaktion der Medienmarke Smarthouse Pro am Standort Haar bei München suchen wir ab sofort einen

Redakteur Digital & Print - Smarthouse Pro (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet:

  • Verfassen, Organisieren und Redigieren von Fachbeiträgen
  • Heftplanung, Platzierung der Anzeigen / Redaktion in censhare
  • Repräsentation der Redaktion nach außen
  • Besuch von Messen und Pressekonferenzen
  • Inhaltliche Betreuung und ggf. Konzeption von Events
  • Erstellung von Online-News und Newslettern, Social Media Inhalte und multimediale Inhalte

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder Innungsmeister
  • Erfahrungen und Kontakte in den Bereichen Gebäudetechnik, Elektroinstallation, regenerative Energien und Lichttechnik
  • Fähigkeit, komplizierte und technische Sachverhalte verständlich darzustellen
  • Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
  • Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Was Sie von uns erwarten können ist eine inspirierende, großzügige Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und einem professionellen Team, in dem Sie sich wohlfühlen und den Erfolg unserer Produkte und Medienmarken aktiv mitgestalten können.

  • Was Sie von uns erwarten können ist eine inspirierende, großzügige Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und einem professionellen Team, in dem Sie sich wohlfühlen und den Erfolg unserer Produkte und Medienmarken aktiv mitgestalten können. Um den Bedürfnissen der Menschen, die bei uns arbeiten, Rechnung zu tragen, bieten wir zusätzlich folgende Arbeitgeberleistungen: Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeit, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, bedarfsgerechte Weiterbildung, 30 Tage Urlaub bei einer 36-Stunden-Woche, Büromassagen, Kantine und kostenlose Getränke,  Jahresabschlussfeiern, Sommerfeste und andere gemeinsame Aktivitäten, Poolfahrzeuge, Tiefgaragen-Stellplätze, u.v.m.